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La historia del Global Pensions Programme
El proyecto cuenta con el coliderazgo de Novaster, del Banco Interamericano de Desarrollo (BID) y de Ronin Inclusion.
El Director Académico del GPP es el economista y Presidente de Novaster, Diego Valero.
Entre sus contenidos, aborda temas como:
- Tecnología y transformación digital.
- Sostenibilidad y ASG en las pensiones.
- Pensiones inclusivas.
- Innovaciones europeas.
- Nuevos modelos de pensiones.
- Bienestar financiero de los jubilados.
Entre los expertos que han impartido sesiones del programa figuran tres Premios Nobel, Robert Merton (Harvard), Peter Diamond (MIT) y Oliver Hart (Harvard), académicos del prestigio de Nicholas Barr (LSE), Roger Ibbotson (Yale), Olivia Mitchell (Wharton) o Andrés Velasco (LSE), y varios ministros, responsables del Banco Mundial, Fondo Monetario Internacional, OCDE o BID, así como expertos de sistemas de pensiones de todo el mundo.
“La construcción de sistemas de pensiones preparados para el futuro requiere salir del dilema de política pública entre suficiencia y sostenibilidad. Para ello, es necesaria la innovación social, institucional y tecnológica. De la mano de expertos de talla mundial, en esta versión del Global Pensiones Programme se abordarán los retos globales para los sistemas de pensiones, haciendo énfasis en cómo la transformación digital y la tecnología abren el abanico de posibilidades de diseño y reforma a los sistemas de pensiones para abordar los retos más apremiantes”
Waldo Tapia
Especialista Líder División Mercados Laborales del BID
Misión
Nos dedicamos a impulsar la innovación, fomentar el intercambio de mejores prácticas y contribuir al desarrollo de políticas sostenibles que aseguren un futuro financiero seguro y digno para todas las generaciones.
Valores
Promovemos ideas y tecnologías transformadoras, fomentamos prácticas sostenibles para la viabilidad a largo plazo de los sistemas de pensiones y creemos en el poder del trabajo conjunto entre sectores diversos.
